近年来，省地矿局109地质队党委坚持“党建带团建，同频共振促发展”的工作思路，逐步形成了“党建引领+团建发力”的工作模式，党建引领团建取得明显成效，为进一步实现单位高质量发展奠定了坚实的基础。

结对共建聚合力，优势互补添活力。一是建立同频共振的工作机制，将群团组织设置的覆盖部门与党支部的覆盖部门一致，实现机构层面的步调一致。二是建立党支部和团支部结对共建活动机制，鼓励党组织带领团组织开展活动，实现优势互补、资源共享。通过理论学习式、现场教学式、志愿服务式等形式，开展了“弘扬雷锋精神、践行初心使命”“以书为伴，行以致远”“铭记历史，缅怀先烈”等共建活动，让党员、团员青年从活动中汲取知识和力量。

凝心聚力促发展，党团共建显成效。一是培育一批新时代优秀青年。近两年共派出8名优秀年轻专业技术干部到黔西南州各部门交流挂职学习，有效提升了挂职干部的综合素质，同时扩大对外宣传力度；一人被成都理工大学博士研究生录取，实现了自主培养人才攻读博士研究生零的突破；一人入选贵州省第七批高层次创新型人才遴选培养计划（千层次），开启了年轻专业技术干部入选贵州省高层次人才遴选培养计划新征程；先后有3人获“贵州省最美劳动者”称号，近十人荣获黔西南州地质灾害防治先进个人，多人被局授予“优秀共产党员”、“先进工作者”等称号。二是获得多项集体荣誉。生态环境修复中心作为109地质队“防灾减灾、生态文明建设、清洁新能源勘查”青年突击队，荣获2019、2020、2022年三年度黔西南州地质灾害防治先进集体，荣获“2021—2022年度贵州省青年文明号”称号；“贵州萤石矿成矿规律与找矿预测研究项目”班组被团省委、省应急厅认定为2022年度贵州省青年安全生产示范岗集体。

（作者单位：109地质队）

一审：田亚江

二审：叶章青

三审：王  琴