贵州省地矿局117地质队承担的贵州省毕节市七星关区1408.27平方公里土地质量地球化学调查评价项目，于9月23日正式进场开展野外工作。按计划，至2018年3月中旬，要完成采样12000余件，月平均完成量应在2000-3000件。时间紧，任务重。117队除了紧急组建项目部，配备足够的人力及车辆、电脑、GPS等设备，积极参加相关培训外，在职工的思想政治工作上也及时跟进，予以足够重视。在项目部进场后，根据项目部党员集中的特点，经队党委会研究，成立耕调部党支部，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，推进耕地质量调查工作扎实开展。随着十九大的召开，在耕调部开展新一波思想政治工作，借十九大的东风，进一步提高项目职工思想政治觉悟，筑牢思想政治堤墙，统一思想，凝聚意志，提高效率，使耕地质量调查野外工作在质量、进度等各方面展现出一个全新面貌。

用十九大精神鼓舞人心

12月6日，迎着冬日的寒冷，在毛风细雨中，117队党委书记杨爱华率党办、团青工委、工会负责人一行赶到毕节市七星关区驻朱昌镇项目部，开展十九大精神宣讲、十九大精神知识竞赛等系列活动，把十九大精神送到一线，用十九大精神鼓舞士气，指导工作。队党委书记杨爱华从大会主题、取得的成果、新时代、新思想、新目标、新布局等八个方面进行深入解析，并结合项目工作实际，指出新时代的地质工作，要有新思路、新发展、新作为、新面貌，要用取得的新成绩，向新时代交上满意答卷。

队工会结合项目部年轻人多的特点，开展十九大知识竞赛活动，用个人抢答、分组答题等形式开展。活动形式活泼，职工热情参与，气氛热烈，在欢快的氛围中学习十九大精神，感受十九大的精神鼓舞，提振了精气神，取得较好效果。

活动现场还开展送党章、新党员宣誓、老党员重温誓词等活动，进一步增强党性意识，加强党性锻炼，把宣讲活动推向了高潮。

增强团员意识激发团青力量

耕地质量调查项目部32名职工中，有一半多为三十岁左右的年轻职工，其中二十岁出头的团员有4名，是一支生龙活虎、充满生机的队伍。团青工作及时跟进，通过开展系列主题团日活动，增强团员意识，激发团青活力。117队团青工委在11月7日深入项目部，开展以十九大精神为主题的“微讲堂”活动。通过团青负责人主讲，广大青年职工谈感受、查问题、提建议等方式，把十九大精神融入工作，变为指导工作、促进发展的强大思想动力。12月6日，团青工委组织项目青年职工，开展送团徽、唱团歌、重温入团誓词等活动，唤醒团的意识，增强团员职工光荣感和使命感，有效激发团青活力，受到广大青年职工欢迎。

发挥榜样引领增进团结奋进

队工会积极发挥桥梁纽带作用，通过开展“先进人物上讲堂”、慰问一线职工等活动，发挥榜样引领、传递正能量，激发职工干事创业热情。12月6日，队工会深入耕调部一线，开展慰问活动，为一线职工加油鼓劲，受到职工欢迎。同时，邀请获得队“先进工作者”称号的项目部职工安泉、唐代学讲述个人先进事迹，用活“身边人讲身边事、用身边榜样教育身边人”活动，效果明显，有效营造了“比、学、赶、超”氛围。

在项目推进过程中，技术是基础，管理是关键，思想工作是保障。通过多管齐下，合力推进，目前耕调部工作开展顺利。已完成取样5000余件。同时，按照技术要求，规范进行样品交接、晒样、样品加工等，为避免样品污染，进行及时送样，确保样品质量。

通过十九大精神的宣讲、学习和研讨，项目部职工纷纷表示，要在十九大精神鼓舞下，不忘初心，继续前进，努力工作，保质保量完成耕调任务，用新成绩书写新时代。

(作者单位:117地质队)