１０４地质队从规范党员干部职工办事行为着眼，系统地制定、修改了一批工作制度、办法和措施，以期全面提升新形势下该队党员干部职工服务地勘经济发展的能力和水平。

今年来，该队在针对性地进行了全面仔细调查走访后，根据新时期地勘经济体制改革发展、党建工作等实际，提出和制定了加强基础管理的一批制度办法和措施，其中，《中共贵州省地矿局104地质大队委员会工作规则》、《贵州省地矿局104地质大队党政领导班子成员内部监督规定》、《贵州省地矿局104地质大队党支部（总支）工作规则》、《中共贵州省地矿局104地质大队委员会关于党员干部严格遵守党的政治纪律的实施意见》、《贵州省地矿局104地质大队2014年党风廉政建设和反腐败工作实施意见》、《创新群众工作方法，解决信访突出问题的实施办法》、劳动纪律管理办法、招待费管理办法、QQ群管理办法等一系列制度办法和措施已经正式出台；此外，财务预算管理办法、编制外用工管理办法、维稳信访接访事项办理工作规定、维稳信访重大突发事件应急预案、大队工作规则、车辆管理办法、对外接待及接待费管理办法、项目管理办法、资质管理办法、财务管理办法等正在征求意见建议或制定之中。据悉，该队近来已制定、出台和正在修改完善的措施包括综合管理、经济管理、财务设备管理、地质勘查、安全、信访、党建、干部、纪检监察、基地物业、保密等地勘经济发展工作的方方面面，总计约50项。这些制度、办法和措施全部出台后，将形成该队较为系统、完整的制度体系，不仅使该队制度更加健全、工作行为全面规范，基础管理也将会得到进一步加强。