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【盘点2021】敢于创新勇于突破 科技创新成果丰硕
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2021年,省地矿局坚持创新驱动发展战略,敢于创新勇于突破,紧紧牵住科技创新这个“牛鼻子”,以科技创新赋能地矿事业高质量发展在全国率先实施固体矿产数字勘查、人才团队建设能力节节攀升、获省部级科学技术奖4项、地质工程施工稳中有进......一年来,全局科技创新成果丰硕、亮点纷呈

科技引领赋能,成效明显,亮点突出。一是在全国率先实施固体矿产数字勘查。获省部级科学技术奖4项。二是完成自然资源部基岩区创新中心建设目标,新获2个省级科技创新平台。三是自筹经费800万元开展科技创新,锰、金等研究成果指导找矿实现新突破。推广应用地球物理深部探测、定向钻进等新技术,取得良好成效。四是参与编纂的《中国矿产地质志·贵州卷》,通过全国项目办审查并获优秀。五是完成纸质地质资料扫描6.91万107.46万件,奠定了地质资料信息化建设基础。六是主办或参与科普活动6次,受众2000余人次,获得省科普讲解大赛奖励4项。六是局专家委员会主导申报项目23项,解决技术难题541个,提供重大咨询建议报告14份。七是持续推进BIM新技术应用,贵阳黔春大道数字化勘察项目获贵州省第三届BIM大赛二等奖,天一国际广场岩土工程勘察获贵州省土木建筑工程科技创新一等奖。

做好人才文章,成绩斐然,可圈可点。一是人才团队建设取得新突破。省地矿局首席科学家周琦同志获得“贵州省杰出人才奖提名者”称号,领衔的“贵州省锰矿资源预测评价科技创新人才团队”获得第六届“全国专业技术人才先进集体”称号;金矿勘查人才团队获批建设。二是全年获省技术发明奖三等奖1项、省科学技术进步奖三等奖1项;1人获省青年科技奖,1人获第一届省优秀科技个人奖。三是开展新技术新方法等各类培训班19期,共计培训各类人才1957人次,促进了传统领域专业技术人员转型。四是引进培养高层次重点人才34名,新增二级研究员1名、三级研究员6名,完成700余名工勤人员职业技能考评;完成第一批局地质科技创新型人才培养工程215名人选考核。

(综合整理报道)

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